Munkavállalói szolgáltatások irányítása
HR Plus
Az MasterBase® HR Plus a munkavállalók távolléteinek, szabadságainak és eseményeinek kezelését folyamatos operatív folyamattá alakítja, amelyet automatizált rendszerek hajtanak végre. Így nem kell többé e-mailekre, táblázatokra vagy szétszórt folyamatokra támaszkodni.
Kapcsolatfelvétel egy ügyvezetővel >>
Ha az alkalmazottak kéréseit és eseményeit szétszórtan kezelik, az ellenőrzés elveszik.
Azokban a környezetekben, ahol a munkavállalók távolléti kérelmeit, szabadságait és rendezvényeit e-maileken, táblázatokon vagy egymástól független rendszereken keresztül kezelik, nehéz biztosítani a teljes folyamat átláthatóságát és nyomon követhetőségét.
Ez megnehezíti a jóváhagyások összehangolását, az állapotok nyomon követését, az egyenlegek ellenőrzését, valamint annak biztosítását, hogy a kommunikációk a megfelelő időben érkezzenek meg.
Ennek eredményeként a folyamatok inkább manuális jellegűek, nagyobb adminisztratív terhet jelentenek, kevésbé átláthatók, és az alkalmazottak és a vezetők számára egyenetlen felhasználói élményt nyújtanak.
Mi az a HR Plus?
Az MasterBase® HR Plus egy olyan megoldáscsomag, amely lehetővé teszi a munkavállalók távolléti kérelmeinek, szabadságigényeinek és eseményeinek kezelését automatizált folyamatok és adatalapú értesítések segítségével.
A HR-részlegen belül végrehajtó egységként működik, lehetővé téve a kérelmek, jóváhagyások és kommunikáció koordinálását anélkül, hogy folyamatos kézi nyomon követésre lenne szükség.
Az automaták folyamatos folyamatokat hajtanak végre, amelyek biztosítják a munkavállalóknak nyújtott szolgáltatások napi működését.
A szétszórt folyamatoktól a munkavállalók számára nyújtott szolgáltatások folyamatos irányításáig
A HR Plus a szervezeten belül folyamatos folyamatként végzi a munkavállalói szolgáltatások irányítását.
Ez lehetővé teszi a kérelmek, jóváhagyások, értesítések és események integrálását egy strukturált, átlátható és automatizált folyamatba.
Az irányítás már nem a manuális koordinációtól függ, hanem olyan automatákra támaszkodik, amelyek folyamatosan végrehajtják a folyamatokat.
Egy olyan kapacitás, amely fenntartja
a HR-művelet
A HR Plus egy végrehajtó egységként működik, amely automatizálja, irányítja és kiterjeszti a munkavállalóknak nyújtott szolgáltatások kezelését az „Autómatas” segítségével.
Megbízhatóság
Lehetővé teszi a kérelmek, engedélyek és kommunikációk folyamatos működését automatizált folyamatok és folyamatos végrehajtás révén.
Vezérlés
Lehetővé teszi a jóváhagyások, egyenlegek, szabályok és értesítések meghatározását és kezelését profilok, beállítások és a működési nyomonkövethetőség segítségével.
Kapacitás
Lehetővé teszi a munkavállalók számára nyújtott szolgáltatások kezelésének kiterjesztését az események, a kommunikáció és a kapcsolódó folyamatok automatizálása révén, anélkül, hogy arányos emberi erőfeszítésre lenne szükség.
Amit tehetsz
a HR Plus segítségével elérni
Egy olyan megoldás, amely automatizálja, koordinálja és kiterjeszti a munkavállalók számára nyújtott szolgáltatások kezelését az „Autómatas” segítségével.
-
A munkavállalók kérelmeinek és eseményeinek központi kezelése.
-
A jóváhagyások és értesítések automatizálása.
-
Nagyobb átláthatóság az állapotok, egyenlegek és folyamatok terén.
-
A megfelelő időben történő kommunikáció révén jobb munkakörülmények a munkavállalók és a vezetők számára.
-
Az HR-területen az adminisztratív terhek csökkentése.
-
Az események és a belső kommunikáció folyamatos koordinálása.
-
A munkavállalói szolgáltatásokkal kapcsolatos folyamatok következetes végrehajtása.
Fedezze fel a oldalt. HR Plus
alaposan
Brosúra HR Plus
Töltse le a PDF fájlt vagy nézze meg a videót, és megérti, miért a HR Plus egy olyan hatékony megoldáscsomag, amely lehetővé teszi a munkavállalók távollétének, szabadságának és eseménykérelmeinek kezelését automatizált munkafolyamatok és adatvezérelt értesítések segítségével.
Bizalom
Folyamatos és biztonságos működés a HR és az alkalmazottak számára.
Láthatóság
Valós idejű információk a jobb döntésekhez.
Hatékonyság
Automatizálás, amely csökkenti a működési terheket és felgyorsítja a folyamatokat.
Gyakran ismételt kérdések az MasterBase® HR Plusról
Automatizálhatja a kérelmeket, jóváhagyásokat és a belső kommunikációt, hogy a HR-tevékenységet még hatékonyabbá tegye. HR-műveletet nagyobb folyamatossággal, nyomon követhetőséggel és ellenőrzéssel.
Mi az MasterBase® HR Plus és milyen problémát old meg?
Az MasterBase® HR Plus egy olyan megoldás, amely a távollétek kezelését végzi, engedélyek és a vállalati kommunikáció automatizált automaták és automatizált automatizált folyamatok segítségével.
Célja, hogy az alkalmazottak kérései, jóváhagyásai és kommunikációja ne a szétszórt levelezésen, táblázatokon vagy folyamatokon alapuljon. kommunikáció ne támaszkodjon szétszórt levelezésre, táblázatokra vagy folyamatokra.
A több csatorna manuális kezelése helyett a HR Plus lehetővé teszi a következőket központosítani a kérelmeket, automatizálni a jóváhagyásokat, és folyamatosan nyomon követhetővé tenni a HR a HR-művelet folyamatos nyomon követhetőségét.
Hogyan segít a HR Plus a HR-műveletek javításában?
A HR Plus lehetővé teszi az olyan folyamatok végrehajtását, mint a szabadságok, engedélyek, jóváhagyások és belső kommunikáció. a belső kommunikációt az Automata folyamatosan végrehajtja.
Ez segít:
- központosítani a munkavállalók kéréseit;
- jóváhagyások és értesítések automatizálása;
- a státusz és az egyenlegek átláthatóságának fenntartása;
- az adminisztratív terhek csökkentése;
- a munkavállalók tapasztalatainak javítása az időben történő kommunikáció révén.
A képesség nem csupán a feladatok “automatizálásában” rejlik, hanem a teljes HR-folyamatok megbízható és ellenőrzött módon történő futtatásában. teljes HR-folyamatok megbízható és ellenőrzött módon történő lefolytatása.
Milyen folyamatok futtatására képes az MasterBase® HR Plus?
A HR Plus képes a munkavállalói szolgáltatásokhoz és a vállalati kommunikációhoz kapcsolódó különböző folyamatok futtatására, pl. és vállalati kommunikációval kapcsolatos feladatokat, például:
- ünnepi kérések;
- szabadság és távollét;
- jóváhagyások az alkalmazottak és a vezetőség között;
- egyenlegkövetés;
- automatikus értesítések;
- születésnapi üdvözlet;
- belső kommunikáció küldése;
- vállalati aláírások és digitális kártyák automatikus generálása.
Mindez szabályokon, profilokon és eseményvezérelt automatizáláson keresztül működik.
Mi különbözteti meg a HR Plus-t a hagyományos HR-menedzsmenttől?
A fő különbség az, hogy a HR Plus a folyamatokat a következő eszközökkel hajtja végre automaták segítségével, ami lehetővé teszi a működés folyamatosságát, a nyomon követhetőséget és a nagyobb mértékű végrehajtást. végrehajtási kapacitás.
A hagyományos menedzsmentben:
- az alkalmazások gyakran támaszkodnak postai küldeményekre vagy űrlapokra;
- a jóváhagyások manuálisak;
- kevesebb a láthatóság;
- a kommunikáció nem következetes.
Az MasterBase® HR Plus segítségével a folyamatok végrehajtása strukturált, automatikus és strukturált, automatikus és folyamatos, javítva az ellenőrzést, az átláthatóságot és a működési megbízhatóságot. és működési megbízhatóságot.
Milyen előnyökkel jár a szervezet számára a HR Plus bevezetése?
A szervezetek:
- a HR működési kapacitásának növelése;
- az adminisztratív súrlódások csökkentése;
- a jóváhagyások és alkalmazások átláthatóságának javítása;
- következetes kommunikáció fenntartása;
- az alkalmazottak és a vezetőség szakértelmének megerősítése;
- a folyamatok folyamatosabb és megbízhatóbb működtetése.
A HR Plus lehetővé teszi, hogy a munkavállalói szolgáltatások irányítása ne a szétszórt folyamatoktól függjön, hanem a szétszórt folyamatoktól, és az Automata által támogatott folyamatos műveletként működjön. Automata által támogatott.
