Usposabljanje z ustvarjanjem: ko avtomatizacija postane resnična izkušnja

Program MasterBase® MCCR je razširil svojo tretjo različico na več kot 13 kampusov univerze DUOC UC in nove čilske univerze, vključno z UBB, UNAB in UTFSM.

Spletna stran Začetni program avtomatizacije za ustvarjalce MasterBase® (MCCR) še naprej utrjuje svojo rast v čilskem univerzitetnem sistemu.

V svoji tretji različici se je program razširil na več kot 13 lokacij DUOC UC in dodal nove institucije, kot so Univerza del Bío-Bío, Univerza Andrés Bello in Tehnična univerza Federico Santa María.

S 40 študenti iz štirih univerz je ta izdaja potrdila izobraževalni model, ki združuje akademsko znanje s podjetniško inovativnostjo in študentom omogoča, da svoje znanje uporabijo v resničnih projektih avtomatizacije znotraj platforme MasterBase®.

Izkušnje, ki naredijo razliko

Pet študentov različice 3.0 je delilo svoje misli o programu. V nadaljevanju predstavljamo povzetek njihovih pogledov na izobraževalni cikel.

Študenti FPP

1. Kaj vas je motiviralo, da ste se udeležili programa funkcionalne avtomatizacije z MasterBase® in kako je to vplivalo na vaše poklicno izobraževanje?

  • Alfonso (UNAB): “Motiviralo me je, da svoje znanje uporabim v resničnem poklicnem okolju in razumem vrednost avtomatizacije v podjetjih.”
  • Betlehem (UFTSM): “Zanimanje za učenje o avtomatizaciji brez kodiranja in sodelovanje s strokovnjaki me je spodbudilo k sodelovanju.”
  • Ignacio (DUOC UC): “Samostojno vodenje programa mi je pomagalo organizirati svoj čas in uporabiti pridobljeno znanje v realnem okolju.”
  • Santiago (UBB): “Uporaba avtomatov v realnih procesih je spremenila moj pogled na avtomatizacijo.”
  • Nicolás (UFTSM): “Neposredno delo z avtomatiziranimi procesi je bilo ključnega pomena za okrepitev moje programske logike.”

2. Katere so bile glavne spoznanja in veščine, ki si jih pridobil med sodelovanjem v programu?

  • Alfonso: “Naučil sem se razmišljati o avtomatizaciji kot celoviti strategiji in reševati probleme na logičen in praktičen način.”
  • Betlehem: “Oblikovanje logičnih tokov, uporaba orodij, avtomatov in razumevanje različnih vlog znotraj ekosistema Flex Partner.”
  • Ignacio: “Naučil sem se gledati na probleme iz funkcionalne perspektive in oblikovati rešitve, ki so koristne za druge.”
  • Santiago: “Okrepil sem svoje kritično in strukturirano mišljenje, da lahko oblikujem rešitve, ki so uporabne v realnem svetu.”
  • Nicolás: “Okrepil sem logično mišljenje in mehke veščine, kot so prositi za pomoč in delo v timu.”

3. Kako bi opisali izkušnjo dela v tehnološkem podjetju, kot je MasterBase®, med vašim izobraževanjem?

  • Alfonso: “Obogatitvena izkušnja, s stalno podporo in sodelovalnim okoljem.”
  • Betlehem: “Vredno in pozitivno, zaradi predanosti in organizacije celotne ekipe.”
  • Ignacio: “Zelo bogata izkušnja; omogočila mi je spoznati različne vloge znotraj tehnološkega podjetja.”
  • Santiago: “Vsi so bili pripravljeni pomagati in prispevati različne poglede na probleme.”
  • Nicolás: “Motivirajoča in izzivalna, vedno s potrebno podporo za premagovanje ovir.”

4. Kakšen nasvet bi dal drugim študentom, ki razmišljajo o prijavi na tovrstne programe sodelovanja med izobraževalnimi ustanovami in podjetji?

  • Alfonso: “Izkoristite priložnost za učenje pod vodstvom in korak za korakom uporabite naučeno.”
  • Betlehem: “Naj si upajo; te priložnosti resnično spodbujajo poklicno rast.”
  • Ignacio: “Ne zamudite te izkušnje; to je odličen način za utrditev znanja s strokovno podporo.”
  • Santiago: “Vedno vprašajte, vsi so pripravljeni pomagati in naučiti.”
  • Nicolás: “Ne podcenjujte avtomatizacije; je zahtevna, a zelo zadovoljujoča.”

5. Zakaj menite, da bi se več podjetij moralo pridružiti tovrstnim partnerstvom z izobraževalnimi ustanovami?

  • Alfonso: “Podjetja imajo koristi od usposabljanja strokovnjakov, ki imajo resnično znanje o njihovih sistemih.”
  • Betlehem: “Ker se študenti in podjetja medsebojno učijo, si izmenjujejo poglede in izkušnje.”
  • Ignacio: “Ker omogoča podjetjem, da spoznajo nove talente, študentom pa, da pridobijo izkušnje.”
  • Santiago: “Ta partnerstva motivirajo študente in jih pripravijo na prihodnjo poklicno pot z uporabo dejanskih orodij.”
  • Nicolás: “Ponujajo resnične možnosti za poklicni razvoj, ne le več izbir.”

6. Kako bi opisali to izkušnjo strokovne prakse in njen pomen za vaš izobraževalni proces?

  • Alfonso: “Celovita izkušnja, ki me je naučila, kako ustvariti celovite avtomatizirane rešitve.”
  • Betlehem: “Koristno in konkretno, pomagalo mi je pri odločitvi, da je avtomatizacija pot, ki jo želim slediti.”
  • Ignacio: “Omogočilo mi je, da sem uporabil svoje znanje in razvil mehke veščine, ki so ključne za dejansko delo.”
  • Santiago: “Pomagal mi je, da sem avtomatizacijo začel gledati z bolj praktičnega in vsakdanjega vidika.”
  • Nicolás: “Uravnoteženo in izzivalno, s stalnim spremljanjem, ki spodbuja učenje.”

7. Kaj bi poudaril v zvezi s programom in njegovim vplivom na tvoj razvoj kot bodočega strokovnjaka?

  • Alfonso: “Nenehna podpora in tehnične zahteve so me pripravile na resnične projekte.”
  • Betlehem: “Učenje od strokovnjakov mi je pomagalo, da sem se počutila bolje pripravljena na izzive v svoji karieri.”
  • Ignacio: “Metodologija spodbuja samostojnost in odgovornost, ki sta ključni za poklicni razvoj.”
  • Santiago: “Možnost, da strokovnjakom predstavim resnične rešitve, je bila poučna izkušnja.”
  • Nicolás: “Spremenil je moj pogled na avtomatizacijo in me naučil celostno razmišljati o rešitvah.”

Na poti k različici 4.0 programa

Po doseženem uspehu se program pripravlja na svojo različica 4.0, ki se bo začel 5. januar 2026.

S spletno stranjo 80 predizbranih študentov iz osmih čilskih univerz, se vključijo nove institucije, kot je Univerza v Concepciónu, la Papeška katoliška univerza, la Univerza San Sebastián in Univerza v Andih iz Čila.

Prav tako potekajo pogovori z univerzami iz drugih držav, ki so zainteresirane za ponovitev modela, kar odpira pot za prihodnjo internacionalizacija programa MCCR.

Na ta način MasterBase® utrjuje svojo vlogo mostu med akademskim in poslovnim svetom ter oblikuje novo generacijo digitalnih strokovnjakov.

Preoblikovanje učenja v priložnosti

Spletna stran Začetni program avtomatizacije za ustvarjalce MasterBase® dokazuje, da učenje z delom prinaša resnične rezultate, tako v učilnicah kot v podjetjih.

Postanite Flex Partner in postanite del ekosistema, ki na novo opredeljuje avtomatizacijo.

Partnerski program Banner Flex

Delite:

Več člankov

Kakšne povratne informacije? Pošljite nam svoje misli

Odkrijte več iz MasterBase®

Naročite se zdaj, če želite nadaljevati z branjem in pridobiti dostop do celotnega arhiva.

Nadaljuj z branjem